|
|
| | |
| О компании | |
|
В арбитражной практике были прецеденты, когда компании и «индивидуалы» пытались уйти от штрафа, перекладывая всю вину на сотрудников. Но такой подход, мягко говоря, безрезультатен. Ведь, если кассир не пробил чек ККМ, это не освобождает фирму, в которой он работает, от ответственности. Такой вывод следует, в частности, из статей 7 и 9 Закона от 22 мая 2003 г. № 54-ФЗ, а также из определения Конституционного Суда РФ от 14 декабря 2000 г. № 244-О.
Конечно, ничто не мешает работодателю наказать нерадивого операциониста. Но оштрафуют контролеры именно хозяина. А суды в подобных делах практически всегда поддерживают проверяющих.
Приведем лишь два примера «из жизни». Но прежде заметим: обе ситуации могут показаться комичными, поскольку речь идет о продаже «копеечного» товара. Однако за «грошовые» проступки наказание полагается «рублевое». Как говорится, это было бы смешно, если бы не было так грустно.
Индивидуального предпринимателя оштрафовали за то, что применялись кассовые аппараты (кассир киоска не пробил чек при продаже пачки сигарет). Коммерсант не согласился с решением инспекторов и обратился в арбитражный суд, где настаивал на своей невиновности. Ведь он же приобрел кассовый аппарат, зарегистрировал его, провел инструктаж с продавцом. Но арбитров доводы «частника» не убедили (постановление ФАС Поволжского округа от 31 января 2006 г. по делу № А65-25140/ 05-СА2-38). Судьи решили, что за сотрудником, работающим на кассе, не был установлен должный контроль. И, разумеется, оставили иск без удовлетворения.
| |
| | |
|
|
| |
|
